指数变化时代的战略领导

利用“梦想与细节”的模式来激励人们并推动创新

指数变化时代的战略领导力是对“梦想和细节”的深入研究,“这个充满活力的新模式正在帮助领导者开发和释放员工的潜力,以实现卓越的业绩. 在他们广受好评的书中, 经验丰富的高管Jim Hagemann Snabe和米凯尔Trolle探索了梦想的力量,激励人们成为有意义和令人兴奋的事情的一部分,以及开发新能力和加速组织转型所需的细节关注.

在四个激动人心的两天会议, 你将直接与史纳比和巨魔学习和互动, 新加坡管理大学考克斯教授和项目主任, Dr. 赫尔穆特路德维格 国际商界领袖在前线分享他们的经验.

好处

在这段独特的领导力之旅结束时,你将:

  • 知道如何从优势位置应对“季节变化”带来的机遇和挑战
  • 对成熟公司和新兴公司如何通过指数变化进行竞争有深入的见解吗
  • 了解商业生态系统中价值创造和挪用的关键战略驱动因素
  • 有信心运用“梦想与细节”的模式来解决实际问题

 

现在注册

课程特色 课程的细节
日期:
主题: 策略
格式:
地点: 在新大的柯林斯中心
资格审查: CPE学时:48小时
价格:

1.2万美元,包括开幕式、早餐、午餐和面对面会议的晚餐.

当来自同一组织的多名与会者一起注册时,可获得团体折扣.

 

问题?

欲了解更多有关该计划的信息,请致电214与我们联系.768.3335 or exed@benzhengedu.com

主题

•对Eataly/Degrofa、西门子IT和特斯拉的公司案例进行研究
•与领先公司的高管进行现场讨论,包括A.P. Møller - Mærsk A/S和Energinet
•深入研究该模型在能源分配和传输中的应用
•指导小组讨论如何将模型应用于参与者的公司

谁应该参加

Senior leaders responsible for creating and driving corporate strategy; executives focused on talent acquisition, 保留和发展. 对于IT行业的领导者和具有全球焦点的公司尤其有价值.

 

教师

Dr. 赫尔穆特路德维格 项目负责人
新加坡管理大学考克斯分校战略与创业实践教授
董事会主席

•Circor International, Ltd, MA
 人道主义集团,密歇根州

日本日立有限公司董事会成员

Peter Trolle Bonnesen,
Idonea客户与合作伙伴总监

邓恩负号,
管理顾问和变革领导,Energinet

Soeren杜邦公司
首席执行官Energine

Lars Korby
高级顾问,Idoena

Jesper洛克,
Vice-Chair, Idonea; Board Chair, Dagrofa, Vestergaard Company A/S and UNICE

米凯尔Trolle, Idonea的创始人兼首席执行官,丹麦排球的前首席执行官,拥有数十年的高性能运动队主教练经验.
《威尼斯人娱乐城》合著者

西门子股份有限公司(Siemens AG)董事长施杰铭(Jim Hagemann Snabe. c3的董事会成员.以及世界经济论坛董事会. SAP前联席首席执行官.  《威尼斯人娱乐城》合著者

 

 

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